海外人才需求強(qiáng)勁 博士后享百萬補(bǔ)貼

從本屆國際人才交流會(huì)上獲悉，深圳的企事業(yè)單位對(duì)海外人才尤其是海外高層次人才的需求強(qiáng)勁。深圳市人力資源和社會(huì)保障局帶著部分博士后設(shè)站單位150多個(gè)招收博士后的信息,面向海內(nèi)外納賢。其中包括清華大學(xué)深圳研究生院的污水再生處理、海洋能源等研究方向;深圳國家高技術(shù)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心的云計(jì)算產(chǎn)品質(zhì)量評(píng)估與測(cè)試研究、知識(shí)產(chǎn)權(quán)證券化等;深港產(chǎn)學(xué)研基地機(jī)器人與機(jī)電一體化課題等。

深圳海外人才需求強(qiáng)勁 博士后享百萬補(bǔ)貼

據(jù)了解，來深博士后從進(jìn)站開始，最多能得到我市持續(xù)10年的資助，這在全國力度是最大的。其中,博士后進(jìn)站2年,能夠得到16萬元的個(gè)人補(bǔ)貼；出站留深工作3年，政府還提供其個(gè)人10萬元科研資助；工作滿3年后,可以申請(qǐng)認(rèn)定深圳市高層次專業(yè)人才的后備級(jí)人才，在5年的任期內(nèi)，可以享受到80萬元的住房補(bǔ)貼。此外還可享有配偶就業(yè)、子女入學(xué)、學(xué)術(shù)研究津貼等相關(guān)優(yōu)惠政策。

深圳企業(yè)也期望能通過大會(huì)在“家門口”延攬到國際人才。深圳市同洲電子股份有限公司董事長袁明說:“公司目前的海歸博士有十幾人，海外人才在技術(shù)的前瞻性方面有優(yōu)勢(shì)，我們希望吸引高端的研發(fā)類海外人才。此外,公司準(zhǔn)備開拓國際市場(chǎng)，也需要熟悉國際市場(chǎng)的營銷類海外人才?！?/p>